想在职场有好的发展前途，人际关系一定要处好，而在职场中似乎总有那么几个人不受大家的欢迎，那什么样的人最不受欢迎呢?下面为你介绍职场中最不受欢迎的8类人，看看你是其中之一吗。

1、本事不大脾气却大的人

同坐一个办公室，有能力的人各发挥各的特长，但也有一些没什么本事的人，脾气还很大。工作中少不了团队合作，有的人遇上同事稍不配合，就大动肝火，给人难堪，让大家都下不了台。更要命的是，他不懂反省自己，所有错误都能推到对方身上。

2、发牢骚的人

在职场当中，同样也会遇到这样的一些人，就是经常发牢骚，他们在遇到一些事情的时候就会发脾气，将自己的一些负能量带给身边的人，对于这种人来说，其实很多时候人们是非常讨厌的，因为他的这种负能量会影响到别人，甚至会影响到别人的工作，对于这种人来说一定要远离，而且这种人在任何公司都不受欢迎，我们千万不要当这种人。

3、否定别人表现自己的人

以前有个同事，不管对方说什么，他先开口说不不是这样，哪怕他要说的观点，表达的意思跟别人是一样的，也抢先表明了自己否定的态度。久而久之，没有人愿意跟他交流意见，因为没人会喜欢这种被言语上施压的感觉。在交流的开端，就掐断了人的热情，你需要的掌声从他那里听不到，很打击积极性。

4、小人

什么叫小人?想必大家心里都有数。我向来佩服那些光明磊落，用业绩说话的人，最讨厌那些耍手段的小人。职场好比战场，最难防的就是这小人，他们最爱在你快要成功的时候给你穿小鞋。这类人想招同事喜欢都难。

5、总翻旧账揭人伤疤的人

无论是生活，还是职场，爱翻旧账的人，多是不太受欢迎的。尤其在职场上，士别三日，当刮目相看，成长对于每个人都至关重要，过去的不成熟，吃一堑长一智。没人愿意一直为犯过的错背着枷锁。但有的人，跟他人意见不合的时候，就开始翻旧账，把对方的过去的老底翻个遍，冷嘲热讽，你曾经犯了什么什么错，让对方无比难堪，特别是在新人面前。谁人保证不犯错，职场中人的默契，莫过于互相不翻旧账。

6、懒惰之人

上司交给他的工作，他却转手交给你来做。上司安排的任务，完不成求你帮忙。上班从来都是准时打卡，一到下班的点跑得比谁还快。大家都留下来加班，他找借口溜走。这种只顾完成任务，不把工作当工作的人，迟早有一天会被淘汰。

7、喜欢没事找事的人

职场中，有类人总唯恐天下不乱，当团队处于和谐和平静时，他总要制作争端矛盾，影响团队团结。职场中，领导最痛恨无事生非的人，影响团队团结。你一个人起哄不要紧，但如果你带着一群人起哄，公司还怎么正常运营?人的情绪是很容易被带动的，不要觉得这样没什么大不了，团队的团结是团队最重要的根基。

8、满嘴谎言的人

因为工作是一件很严肃的事情，如果出点差错，可能会影响到大局，但是呢，在工作的间隙也可以开些玩笑，放松一下。可是有些人往往把握不好这个度，经常会散发一些谣言，甚至是恶意中伤同事。而且咱们都懂得一个词，三人成虎，这样的人存在的多了，那么公司必定会因为他们而产生一些恶劣的影响。而且这种人还总爱，有事儿没事儿就跟你去谈一些公司领导或者前任领导的绯闻，丑闻之类的。他们从来不去思考这些留言是不是真实的，是不是可靠，只要能够让他们自己觉得满足，他们就会肆意散播。

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