“年底了,我准备拿完年终奖就辞职!”
作者:易读心理 2020-11-05 15:51:46 心理百科

“年底了,我准备拿完年终奖就辞职!”

春节临近,职场也变得暗流涌动起来,特别是在离职这件事上,不少员工开始蠢蠢欲动,打着各自的小算盘。我搜集了一些正在真实上演,年底员工离职的故事,看看他们究竟在想什么?

今天在这里把它们分享给你:

01、
@美铃
23岁/英语培训老师,上班1年
年底了,我准备拿完年终奖就辞职

毕业1年,学商务英语的我没有去北上广谋出路,而是留在了二线城市的一家培训机构当老师。

都说一线城市容不下灵魂,二三线则留不住肉身。同学大多在一线城市,找到的工作也都不差这半年,我一直在纠结,是不是也该趁着年轻,去外面看看。

下决定辞职,其实就一个念头的事。我还年轻,想了下,得有追求点,就算当个教书匠,也得当个见过世面的!现在准备拿到年终奖就辞职,过完年奔赴北京,开启北漂之路,祝我好运吧!

02、
小山
25岁/婚礼策划,工作3年
离职资本不够,留下看不到头

我大专毕业,在一家婚庆公司当了打杂小助理2年多,好不容易升职成了婚礼策划师。但我运气挺差的,今年公司效益变差,年底优化了一批人,剩下干活的已经没几个了。

虽然我侥幸留下,但也开始焦虑,是否该继续在这里。离职跳槽,以我的工作资历,去更好的平台的希望渺茫,搞不好就得从头再来!

继续在这里,指不定哪天也被裁掉。进退两难了好一阵,看着干瘪瘪的钱包,我打算破罐子破摔,先沉下心来做好现在手上的案子,过完这个年再说,起码还能拿到年终奖。

明年春天再看情况走不走,到时兵来将挡水来土淹。反正也被生活毒打很多次了,多一次少一次有关系吗?

03、
然然
27岁/电商运营,工作5年
只有离开,才能高飞

兢兢业业好几年,日夜加班,废寝忘食的我,看准部门主管之位好几年,最终还是败给了老板的哥哥的小姨子的女儿。

给公司卖命5年,以我的能力,胜任这个岗位轻而易举,但这个社会,关系真的比本事好使,从11月底的时候我就开始盘算着等熬过年底,拿到年终奖,就递交辞呈。

新工作物色了好几家,就等年后就准备去面试,虽然27了,但还是想去试试,世界那么大,一定有我的用武之地!

04、
31岁
离哥/家具店店长,工作13年
他们老了,我得回去

高中毕业就出来混了,离家几千公里,现在在广州一家连锁家具店做分店长。 我一高中生,能混到现在,其实挺难的,受过多少白眼,被一批又一批的小年轻不服,都坚持过来了。

不过,干完这个月,我就不打算继续干了,公司也理解我的情况,答应我该有年终福利都不会少。

其实公司还是挺有人情味的,今年回老家请的几次长假都同意了。但我也没办法,赚钱再重要,也没父母重要,这么多年在外漂着 ,该回家了。

我爸今年大病了一场,我妈一个人跑上跑下,憔悴了一大圈。两个姐姐都嫁人了,上有老下有小的,想照顾二老也分身乏术。

我回去后,家里多少有个主心骨,回去以后要干嘛我也想好了,就在家门口开个小店,自己当老板。刚开始会很难吧,但这么多年都过来了,以后还怕啥呢?

写在最后:

都说2019是经济寒冬,有网友说还能有年终奖发的公司已经很不错了,起码能正常运转,毕竟现在有太多公司连工资都发不出。

情况更差的,为了节流省钱,以年底冲业绩为由,加大工作量,进而变相辞退员工。

公司效益变差,规模投入都肉眼可见的缩减,不少员工对于年终奖这件事也只能强行佛系:有份工作就行了,其他的随缘!

职场是双向选择的过程,我想那些拿完年终奖就辞职的职场人,是在反复斟酌,权衡利弊之后的慎重选择。

于他们而言,重要的不是年终奖,而是离开!离开发展受限的平台,去更大的舞台绽放,离开枯燥乏味的重复工作,去挑战更多的可能,离开他乡的高楼大厦,回归家乡的温暖摇篮…离开,是去迎接下一次全新开始。

希望你2020的,所有选择,都能得到想要的答案,新年胜旧年,去开启人生的另一篇章!

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